Tutela Lavoratori

COME CAMBIANO I CONTRATTI DI LAVORO: GLI AUMENTI E I NUOVI MINIMI

Cambiano i contratti di lavoro: l’intesa tra Confindustria-Cgil-Cisl-Uil annunciata a fine febbraio diventa a tutti gli effetti ufficiale con la firma delle 16 pagine di impegni prevista per oggi in tarda mattinata da parte del presidente degli industriali Vincenzo Boccia e dei tre leader confederali, Susanna Camusso, Annamaria Furlan e Carmelo Barbagallo. E’ un passaggio importante …

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PENSIONE A 67 ANNI, IL GOVERNO STUDIA IL SALVAGENTE PER 17 MILA

Governo e sindacati tornano a incontrarsi sul sul tema pensioni: mentre l’esecutivo studia di escludere il 10% dei pensionandi dall’aumento di cinque mesi dell’età per il ritiro, fissata a 67 anni dal 2019, dopo l’aggiornamento Istat sulla speranza di vita. Come ricostruisce Repubblica in edicola è questa la direzione che Palazzo Chigi sembra intenzionata a …

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LAVORO, TRE ITALIANI SU QUATTRO NON CREDONO PIU’ NEL “POSTO FISSO”

I dati pubblicati ieri dall’Istat parlano chiaramente: dopo la sbornia legata agli sgravi contributivi, che hanno dato un impulso negli anni passati alle assunzioni stabili, il motore della ripresa occupazionale è sbilanciato verso i contratti a termine. E gli italiani sembrano avere ormai acquisito nella loro mentalità il concetto dell’addio al posto fisso: tre su …

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L’ESERCITO DEI 3 MILIONI DI “DOPPIOLAVORISTI”

Difficile crederlo, ma nel Paese con oltre tre milioni di disoccupati e con una percentuale di giovani a spasso che tocca quota 40 per cento, c’è anche chi di lavori ne ha due o più. È l’esercito dei cosiddetti “doppiolavoristi”, persone che accanto alla propria attività principale ne svolgono una secondaria. Per necessità o per …

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FERIE ARBITRARIE, ELECTROLUX DEVE RESTITUIRE MIGLIAIA DI ORE AI DIPENDENTI

Electrolux Italia dovrà restituire a 120 dipendenti pacchetti di ferie compresi fra le 20 e le 80 ore ciascuno che avrebbe illecitamente applicato fra il 2012 e il 2013 aggregando arbitrariamente piccole serie di ore a ridosso – o in sostituzione – di ore di cassa integrazione, senza alcuna comunicazione agli interessati ed ai sindacati. …

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L’ASPETTATIVA DI VITA DEGLI ITALIANI? IN CALO PER LA PRIMA VOLTA NELLA STORIA

Per la prima volta nella storia d’Italia l’aspettativa di vita degli italiani è in calo. Lo afferma il rapporto Osservasalute, presentato oggi, secondo cui il fenomeno è legato ad una riduzione della prevenzione. Nel 2015 la speranza di vita per gli uomini è stata 80,1 anni, 84,7 anni per le donne, spiega Walter Ricciardi, direttore …

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FLOP DEL TFR IN BUSTA PAGA: L’HA CHIESTO MENO DELL’1% DEL LAVORATORI

A un anno dall’avvio della norma sul trasferimento del Tfr in busta paga si conferma il flop della misura con meno dell’1% dei lavoratori interessati che ha chiesto all’azienda di anticipare la “liquidazione” nel proprio stipendio mensile. Il calcolo arriva dalla Fondazione dei Consulenti del lavoro che sottolinea come l’imposizione fiscale su questa scelta (ordinaria …

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LA DISOCCUPAZIONE SALE ALL’11,7% FINITO L’EFFETTO INCENTIVI

Il taglio degli incentivi alle assunzioni segna la fine della luna di miele tra l’Italia e l’occupazione. A dimostrazione che più del Jobs Act e della flessibilità sul mercato del lavoro potevano gli sgavi fiscali da 8mila euro l’anno per ogni assunzione a tempo indeterminato garantiti dalla legge di Stabilità 2015. Da gennaio lo sconto …

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L’INPS CI RIPROVA CON LA BUSTA ARANCIONE: 7 MILIONI SARANNO SPEDITE AD APRILE

Ad inizio aprile inizieranno ad arrivare nelle case di 7 milioni di lavoratori le “lettere arancioni” dell’Inps, che conterranno l’estratto conto contributivo e una simulazione della loro pensione. Lo ha annunciato il presidente dell’Istituto di previdenza, Tito Boeri. “Finalmente inizieremo a mandare le lettere arancioni nelle case degli italiani – ha detto Boeri – e …

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PARTONO LE DIMISSIONI ONLINE: SETTE GIORNI PER CAMBIARE IDEA

Partita la nuova procedura on line per le dimissioni dal lavoro ma anche la possibilità di cambiare idea entro sette giorni: il decreto 151 di attuazione del Jobs act nella parte contro il fenomeno delle dimissioni in bianco prevede che la risoluzione consensuale del rapporto di lavoro sia comunicata, a pena di inefficacia, “esclusivamente con …

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